مدیران نمونه دانشگاه در سال 1404 تجلیل شدند

۲۷ خرداد ۱۴۰۵ | ۱۳:۱۷ کد : ۱۴۲۲۶ داخلی اداری پشتیبانی
تعداد بازدید:۱۰۷۳
مدیران نمونه دانشگاه در سال 1404 تجلیل شدند

دکتر محمود رضازاد، رئیس دانشگاه ارومیه، در جلسه تجلیل از مدیران نمونه دانشگاه با تأکید بر جایگاه راهبردی مدیران در ساختار دانشگاه اظهار داشت: مسائل دانشگاه را به صورت مفصل در جلسات آینده بررسی خواهیم کرد، اما مهم‌ترین نکته در این نشست توجه به جایگاه حساس و اثرگذار بدنه کارشناسی و مدیریتی دانشگاه است.

وی با بیان اینکه مدیران حلقه اتصال اصلی میان سیاست‌های کلان دانشگاه و بدنه اجرایی هستند، افزود: اگر بگوییم کلیدی‌ترین مسئولیت در پیشبرد اهداف دانشگاه بر عهده شما مدیران است، سخنی به اغراق نگفته‌ایم. در منابع معتبر مدیریت و مدیریت منابع انسانی نیز بر نقش تعیین‌کننده مدیران در موفقیت یا عدم موفقیت سازمان‌ها تأکید شده است. تصمیم‌های شما می‌تواند دانشگاه را در مسیر رشد و تعالی قرار دهد.

رئیس دانشگاه ارومیه ادامه داد: آنچه امروز آغاز کرده‌ایم، یک نقطه شروع است. طبیعی است که در هر آغاز، کاستی‌ها یا نکات مغفول وجود داشته باشد، اما با ذهن‌های روشن و همراهی شما مدیران توانمند، این مسیر به بهترین شکل اصلاح و تکمیل خواهد شد.

دکتر رضازاد با اشاره به تغییرات اخیر در آیین‌نامه‌های استخدامی کارکنان غیرهیئت علمی و اعضای هیئت علمی گفت: به دنبال این اصلاحات و نیز در راستای رفع برخی مشکلات و افزایش بهره‌وری، فرآیند جدیدی برای ارزیابی مدیران طراحی و اجرا شده است. هدف ما حرکت به سمت شاخص‌های دقیق‌تر، عینی‌تر و قابل اندازه‌گیری بوده است.

وی تصریح کرد: مدیرانی که در این فرآیند انتخاب شده‌اند، از مدیران تراز اول دانشگاه هستند و اختلاف امتیازها بسیار جزئی و در حد صدم یا دهم بوده است. رتبه‌بندی انجام‌شده به هیچ عنوان به معنای ناکارآمدی سایر مدیران نیست. همه شما مدیرانی باسابقه، توانمند و پرتلاش هستید و این ارزیابی صرفاً ابزاری برای بهبود مستمر و ارتقای عملکرد سازمانی است.

رئیس دانشگاه ارومیه با تأکید بر اینکه شاخص‌های ارزیابی قابلیت بازنگری و به‌روزرسانی دارند، خاطرنشان کرد: ارزیابی عملکرد مدیران کاری دشوار و چندبعدی است، چراکه حوزه مسئولیت‌ها و ماهیت فعالیت‌ها متفاوت است. با این حال، این گام باید برداشته می‌شد تا بتوانیم بر اساس معیارهای شفاف‌تر، مدیران برتر هر سال را معرفی کنیم و مسیر ارتقای بهره‌وری را هموار سازیم.

در ادامه این جلسه، دکتر علیزاده، معاون برنامه، بودجه و مالی دانشگاه، توضیحاتی درباره نحوه طراحی شاخص‌ها و فرآیند انتخاب مدیران نمونه ارائه کرد.

در پایان این نشست از مهندس رامین رزمی مدیر امور دانشجویی به عنوان رتبه اول مدیر نمونه، مهندس حسین پورعلی مدیر امور مالی رتبه دوم مدیر نمونه و مهندس اکبر نظری مدیر پشتیبانی به عنوان رتبه سوم مدیر نمونه سال 1404 دانشگاه ارومیه تجلیل شدند. 

آخرین ویرایش ۰۶ مرداد ۱۴۰۵